为深化政府、院校、企业三方联动机制，破解技能人才供需结构性矛盾，推动县域就业实现高质量发展，2025年6月12日上午，宾阳县人力资源和社会保障局组织县域重点企业代表赴广西南宁技师学院，开展“强技能、促就业”政校企合作交流活动。

宾阳县人力资源和社会保障局与企业代表们深入广西南宁技师学院的教学实训一线，参观学院培训中心（“一培双证”实训基地）实训场所，详细了解了学院“一培双证”工作的实施情况，走访包括新能源汽车、机械加工、机电工程以及智能制造等在内的多个现代化实训基地，现场观摩学生实操训练。大家对学院拥有的先进设施设备、严格执行的教学管理规范以及学生们所展现出的专业技能水平表示高度认可和赞赏。

座谈会上，李智宁院长详细介绍学院的办学情况和发展成果。他指出，学院始终坚持“以服务为宗旨、以就业为导向”的办学方针，现拥有较为完善的教学体系和先进的实训设施，涵盖多个与区域重点产业紧密对接的特色专业群。在技能人才培养模式上注重产教融合、工学结合，近年来在服务地方经济社会高质量发展中取得了显著成效。

宾阳县人力资源和社会保障局党组书记、局长覃晓雪围绕当前宾阳县产业发展的技能人才需求态势、重点企业的具体用工缺口以及县域职业技能培训的重点方向。她建议，应进一步加强职业技能培训的针对性和实效性，聚焦重点行业和重点群体，推动形成“校企共建、资源共享、人才共育”的良性合作机制，切实提升劳动者就业能力和岗位适配度，助力实现更加充分、高质量就业。

政校企三方聚焦当前企业用工需求与技能人才供给之间的匹配难题，围绕技能培训合作、人才培养合作、实习就业合作深入交流，学院现场还与广西岑科电子工业有限公司、广西探索技术有限公司等重点企业现场签署职业技能培训合作协议，旨在通过共建实训基地、联合开发课程、开展订单式培养和岗前技能培训等方式，深化产教融合、校企协同育人机制。

此次交流活动成功搭建了政校企深度对话与协作的平台，不仅有助于学院精准对接区域产业发展需求，优化专业布局和人才培养方案，也为宾阳县重点企业拓宽了稳定、优质的技术技能人才输送渠道，有效缓解“招工难”与“就业难”并存的结构性矛盾。